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            2013年12月28-29日云南省國資物業管理有限公司（以下簡稱“國資物管”）“未來領導人發展”培訓項目總結會圓滿結束。會議將“未來領導人發展”總結與國資物管2013年工作述職有效結合，是培訓成果的展示也是對一年工作的總結和新一年工作的展望。此次會議領導極其重視，邀請了工投集團人力資源經理王雅黎、麥肯咨詢總經理朱章參與述職評分與指導。

            會議主要分為三個部分，第一部分是員工年度述職報告，主要由國資物管24位中層主管與部門經理主講。第二部分是領導評價與指導。第三部分由麥肯咨詢為“未來領導人發展”培訓學員頒發培訓證書。會議過程中述職人員針對往年工作開展進行了精彩的講述，通過國資物管全體員工的努力，年度指標超額完成270%。在現代服務業發展的大背景之下，國資物管也面臨著業務創新和業務轉型。各部門負責人在總結當年業績的同時也表達了對未來業務的暢想，包括園區物業服務、高檔寫字樓物業管理、物業托管等各方面的業務嘗試。

            此次述職得到了國資物管領導人的充分認可，國資物管總經理周東紅對麥肯咨詢說，員工相對往年有明顯的進步，有想法，有計劃，說明這兩年與麥肯的合作的確是產生了很好效果。同時國資物管對麥肯的服務精神、專業態度也給予了充分的肯定。